清华大学全面加强和改进教师思想政治工作——“写好教育奋进之笔行动”系列之三

教育部简报〔2019〕第4期

“近几年,学校党委对院系党的工作要求更严,抓得更实,每到年终,院系党建工作都要摆出来‘同台打擂’,作为院系党委书记,压力更大,动力也更足了。”从事近20年党务工作的复旦大学物理学系党委书记蒋最敏感触很深。

清华大学按照重引领、强基础、成体系、全覆盖的思路,深入做好教师思想政治工作,引导广大教师认真贯彻落实党的教育方针,培养更多担当民族复兴大任的时代新人,扎实写好新时代高等教育改革发展“奋进之笔”。

蒋最敏说的“同台打擂”,是复旦大学近年来实行的党委书记抓思想政治工作和党的建设述职评议考核制度。院系在高校中处于承上启下的关键位置,是整个高校党建和思政工作的“大动脉”。复旦大学党委着力强化院系党的领导“中场线”,确保院系党组织政治核心作用发挥到位。

以加强组织领导为统领,提高工作体系协同性。围绕贯彻落实全国高校思想政治工作会议、全国教育大会、学校思想政治理论课教师座谈会精神,制定实施《关于进一步加强和改进教师思想政治工作的实施意见》《教师行为规范》《师德“一票否决制”实施细则》等一系列制度规范并推动落实。校党委常委会持续开展思想状况滚动调查和专题调研,定期听取汇报。成立党委教师工作部,与党委宣传部、校工会等建立跨部门联席会议制度。充分发挥教师思想政治工作委员会、师德建设委员会作用,形成党委统一领导、党政齐抓共管、部门分工合作、院系具体落实、教师自我约束的工作格局。成立教师发展中心,专设思政教育和师德模块,加强全周期教师职业发展导引。将加强和改进教师思政工作纳入年度计划、院系评估、党建述职、干部述职、党支部和院系工会评议等各个环节,推动各部门各层面细化操作流程,形成管理闭环。

办好中国的大学,必须有中国特色,最关键就是要坚持社会主义办学方向。党的领导是中国特色社会主义大学的鲜明特征,也是最大优势。党的十八大以来,特别是全国高校思政工作会议召开后,复旦大学着力构建“三线联动”、立体化的党建工作格局,将党的全面领导融入和内嵌到学校治理各环节,渗透到基层一线“神经末梢”,以一流党建思政工作引领顶尖一流大学建设。

以思想理论建设为先导,扩大宣传教育覆盖面。成立清华大学习近平新时代中国特色社会主义思想研究院,持续建好马克思主义学院。设立党建与思政工作专项,深入研究广大师生关心关注的重大理论和现实问题,2018年支持设立相关课题16项。成立中国特色社会主义理论宣讲团,组织百余位专家学者面向校内外宣讲200多场,受众上万人次。制定《教职工政治理论学习实施办法》,拓展新媒体学习平台资源,向每位教师发放学习材料和记录本,对学习内容提出具体要求。举办学习十九大精神征文评选、南仁东先进事迹报告会,开展“做新时代‘四有’好老师和‘四个引路人’”学习实践活动、“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”活动,发动全校师生广泛寻找身边榜样。针对不同群体开展多样化专题培训,举办文科骨干教师研讨班、青年马克思主义理论研讨班、名师教学讲坛,丰富教师思政工作内容。安排领导干部定点联系支部和教师,每月到院系调研座谈,与教职工代表面对面交流沟通,切实把握教师思想动向,提升思政工作实效。

立根铸魂,党建领航——

以树立师德师风为主线,增强教书育人责任感。澳门新葡亰平台官网,深化教育教学改革,突出培育和践行社会主义核心价值观,增强一线教师对价值塑造、能力培养、知识传授“三位一体”教育理念的认知认同。完善教师学术规范教育培训、学术不端行为预防查处等制度,强化“学术无禁区、讲授有纪律、行为有底线”意识。召开教师节大会、教书育人研讨会等,推动全校教师在坚持正确育人方向、坚守优良传统等方面形成广泛共识。设立“新百年教学成就奖”“年度教学优秀奖”,鼓励青年教师参加教学培训和比赛,在相互观摩学习过程中提升政治素养和专业技能。持续开展本科生“清韵烛光——我最喜爱的教师”、研究生“良师益友”评选活动,拍摄《师途清华园》系列微纪录片,制作“为老师比心”抖音视频,在校园媒体开设名师宣传专栏,充分发挥身边榜样的示范引领作用。优化干部听课制度,完善校系两级教学督导制度,鼓励品德高尚、学术精深教师担任本科生班主任。目前班主任、年级主任中长聘教授106人、长聘副教授77人,占比达36.2%。

党对学校工作的领导全面加强

以创新基层党建为根基,夯实思政工作基本面。召开全校党建工作会议,发布学校党委《关于新时代全面加强和改进学校党的建设的意见》及实施方案,突出党支部政治功能,推动基层党组织建设“全面进步、全面过硬”。强化党支部在团结带领教育全体教职工中的作用,将党支部政治责任纳入院系党委党建工作责任体系。制定《教师党支部书记“双带头人”培育工程实施方案》,明确党建带头人、学术带头人标准,健全教师党支部书记履职尽责、示范带动机制,更好发挥“头雁效应”。举办教工党支部书记研讨班、新任支委培训班,组织党支部书记集中轮训,建强党支部战斗堡垒。健全学校、院系、党支部三级联动机制,形成工作合力,坚持不懈在教师中发展党员,壮大教师党员队伍。成立青年教师骨干领航工作站,为追求思想进步、积极向党组织靠拢的青年教师搭建学习成长平台,更好实现对青年教师的政治引领和政治吸纳。

国家“杰青”“长江学者”曾晓洋教授是我国集成电路与系统领域的知名专家,也是复旦大学微电子学院教职工党支部书记。他带领支部党员充分发挥学科优势,秉持“想国家之所想,急企业之所急”的思路,产出了一系列国际领先的研究成果,走出了一条学术带头人担任支部书记的特色之路。

近年来,复旦大学党委牢固树立一切工作到支部的导向,把牢党支部建设“生命线”,突出抓好“一个工程”“五大机制”。实施党支部书记“双带头人”培育工程,选拔政治素质高、党性观念强、有奉献精神的中青年学科带头人、学术骨干担任党支部书记,实现“党建带头人”和“学术带头人”比肩并行。

目前,复旦全校教职工党支部书记中具有高级职称的占82%,学术骨干、系所科室主任、机关部处长担任党支部书记的占56.3%。创新支部设置机制,建立政策保障机制,完善工作激励机制,健全平台支撑机制,落实考核评价机制,抓住“牛鼻子”,用好“指挥棒”,充分激发了基层党支部的生机活力。

学校还着力配强院系党务工作队伍,落实党政交叉任职。强化党管人才原则,坚持党委对人才工作的全面领导,高度重视在高知识群体中发展党员工作,把更多的优秀人才凝聚团结到党组织周围。

“永葆初心、勇担使命,就是要坚持立根铸魂,始终坚持正确的办学方向,把党的全面领导有效融入办学治校各环节和全过程,切实加强党的自身建设。”复旦大学党委书记焦扬说。

这五年来,复旦大学始终坚持党管办学方向,不断巩固党委领导下的校长负责制“中心线”。充分发挥领导核心作用,始终扎根中国大地办大学,确保党的教育方针落到实处。坚持党管改革发展,通过完善重大问题议事决策机制,加强对发展规划、治理结构、重大改革等的顶层设计,切实发挥党委把关定向、保驾导航作用。

政治引领,师德为先——

一批楷模,一种精神,一面旗帜

“一名党员就是要敢于成为先锋者,甘于成为奉献者!”4月初,在修缮一新的复旦大学相辉堂北堂,反映“全国优秀共产党员”“时代楷模”“全国优秀教师”、复旦大学生命科学学院教授钟扬先进事迹的复旦剧社原创话剧《种子天堂》正式公演。钟扬的先进事迹和崇高精神激发了社会各界强烈共鸣。

“技不在高而在德,术不在巧而在仁”,在国家第一届医师节之际,中科院院士、复旦大学附属中山医院心内科主任葛均波教授荣获“中国医师奖”。多年来,葛均波成功抢救超过3100例危重心肌梗死患者,抢救成功率高达96%以上。

一位楷模就是一面高扬的旗帜。在复旦这方人才的沃土中,好党员、好老师、好医生不断涌现……学校党委号召全校师生对标先进、见贤思齐,强化责任担当,激发干事创业热情,在全校营造了崇德尚学、敬业育人良好风尚。